MOTIVASI DJAJENDRA

Category: Loyalitas

  • MENDAPATKAN KINERJA DAN PRESTASI TERBAIK DALAM SETIAP TINDAKAN YANG DITUGASKAN

    “Selalu tenang dalam situasi apa pun di setiap proses menuju prestasi terbaik. Selalu dapat mengendalikan diri secara bijaksana atas proses berpikir pikiran yang tidak mudah dikendalikan. Pemenang tidak pernah gelisah dan pesimis.”~Djajendra Mencapai kinerja atau prestasi terbaik adalah ujian untuk semua kecerdasan dan keterampilan kita. Semua pengalaman, pengetahuan, kemampuan, keterampilan, kehebatan, dan kecerdasan kita diuji…

  • PEKERJAAN KITA HARUSLAH MENJADI SUKACITA BAGI KEHIDUPAN KITA

    “Jangan menjadikan dirimu penting, tetapi jadikan dirimu berguna; layani pekerjaanmu dengan tekun, rajin, dan penuh cinta.”~Djajendra Kita harus memiliki ketekunan dan sifat rajin tanpa batas untuk meningkatkan kualitas pekerjaan kita. Perhatian kita harus benar-benar sempurna untuk memperbaiki sifat dan kebiasaan kerja dari dalam diri. Kita harus memiliki komitmen yang kuat untuk mengistirahatkan sifat malas, sifat…

  • PRESTASI MILIK ORANG-ORANG YANG ANTUSIAS DAN DISIPLIN DENGAN PEKERJAANNYA

    “Jangan bekerja karena uang atau demi janji yang diberikan oleh orang lain, bekerjalah karena rasa cinta dan bahagia dengan pekerjaan tersebut.”~Djajendra Bekerja adalah bagian dari keberadaan diri kita. Bekerja tanpa pamrih dan sepenuh hati melayani untuk kesejahteraan dan kedamaian hidup adalah prestasi tertinggi. Intinya, apa pun itu pekerjaan yang kita lakukan, selama pekerjaan itu bermanfaat…

  • PEKERJAAN KITA MEMBUTUHKAN CINTA DAN PIKIRAN YANG TENANG UNTUK MENGHASILKAN PRESTASI

    “Profesionalisme dari seorang pekerja yang andal, melampaui ambisi dan egoisme, tidak ada awal dan akhir, setiap saat hadir untuk memberikan kinerja terbaik.”~Djajendra Pribadi yang profesional sangat mengerti untuk mempersiapkan kualitas dirinya agar dapat memberikan kontribusi dan pelayanan prima dalam organisasi. Kualitas pribadi yang dimaksud adalah kepribadian yang tegar, kuat, bermental pemenang, sehat, bahagia, damai, tenang,…

  • KEPRIBADIAN YANG PROFESIONAL DALAM BUDAYA ORGANISASI DAN PELAYANAN PUBLIK YANG PRIMA

    “Kinerja dan prestasi terbaik bukan berasal dari kerja keras dan ambisi, tetapi dari rasa cinta dan rasa memiliki profesi yang penuh kualitas terbaik.”~Djajendra Kepribadian yang profesional dalam budaya organisasi dan pelayanan publik yang prima adalah pribadi yang menemukan kebahagiaan dan kegembiraan bersama profesi di tempat kerja. Wujud profesionalisme dalam bentuk kepedulian dan kecintaan untuk menekuni…

  • PENGABDIAN ADALAH JALAN MENCAPAI TUJUAN

    “Cinta adalah pengertian yang menghasilkan kepedulian dalam pengabdian.”~Djajendra Setiap tujuan membutuhkan komitmen dan kerja keras untuk mewujudkannya. Kualitas komitmen dan kerja keras harus dalam sikap pengabdian. Pengabdian akan meningkatkan kesadaran kita untuk menghebatkan kualitas diri dalam mencapai yang terbaik. Ketika kita mengabdi, kita fokus untuk mengubah potensi diri menjadi energi sukses. Pengabdian kita tidak hanya…

  • PENGABDIAN ADALAH JALAN UNTUK MERASAKAN SUKSES

    “Kesuksesan dihasilkan ketika hati dan pikiran berada pada apa yang dikerjakan dengan sepenuh hati.”~Djajendra Ketika pekerjaan datang ke dalam hidup kita, maka kita harus sadar bahwa inilah saatnya untuk memberikan pengabdian dan totalitas kepadanya. Pengabdian tidak memiliki ego dan hanya memiliki rasa cinta yang tulus. Hati dan pikiran kita harus betul-betul fokus pada apa yang…

  • MENGATASI PERILAKU BURUK DI TEMPAT KERJA DENGAN BUDAYA SOPAN SANTUN

    “Harus ada upaya dan kerja keras dari dalam diri Anda untuk membangun budaya sopan santun di tempat kerja, tanpa berharap atau menggantungkan perilaku Anda pada perilaku orang lain.”~Djajendra Ketika Anda berbicara dengan nada suara yang cendrung tinggi, bersikap kurang sopan, memperlihatkan sikap egois yang sangat tinggi, tidak peduli dengan hubungan kerja antar bagian; maka, Anda…

  • MENJALANKAN LOYALITAS DENGAN PERILAKU ETIS

    “Kepemimpinan yang baik menuntut ikatan kesetiaan dari kekuatan etis dan integritas, bukan sekedar setia dan mengabaikan kebaikan demi melayani kesetiaan itu.”~Djajendra Kadang-kadang loyalitas membuat orang tidak mampu melihat apa yang baik dan apa yang tidak baik. Ikatan kesetiaan dan perasaan berutang budi jika tidak tunduk pada perilaku etis, maka realitas ini akan menyebabkan timbulnya berbagai…